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寧波永安工程管理咨詢有限公司成立于一九九八年初，是寧波明洲投資集團有限公司全資控股的國有企業(yè)。是國家建設部審定的房屋建筑工程甲級工程建設監(jiān)理單位。公司成立以來先后承接了800多項公建項目和安置房工程監(jiān)理、招標代理、工程代建、造價咨詢及第三方咨詢評估等業(yè)務。

公司承接多項省、市、區(qū)重點工程項目，連續(xù)多次榮獲省、市“建筑工程優(yōu)質獎”、“安全文明標準化工地”、“人才培養(yǎng)工作優(yōu)勝企業(yè)”、“建筑行業(yè)管理先進企業(yè)”、“先進監(jiān)理企業(yè)”、“高校實踐基地”等榮譽。

具體招聘方案如下：

一、招聘原則和辦法

本次人員招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一面試和擇優(yōu)聘用的辦法進行。

本次人員招聘工作分為信息發(fā)布、公開報名和資格審查、面試、考核、體檢、公示聘用等六個步驟進行，從2021年12月27日啟動，至2022年1月10日基本結束。

二、招聘對象基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀律、品行端正，具有良好的職業(yè)素質；

（三）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技術要求。

（四）特別優(yōu)秀的可適當放寬相應條件。

三、招聘崗位和具體條件

注：年齡、工作經歷的計算截止時間均為公告發(fā)布之日

四、報考程序

（一）信息發(fā)布

永安咨詢制定招聘簡章，在寧波人才網發(fā)布相關招聘信息。

（二）公開報名和資格審查

1、報名時間：2021年12月27日—2021年12月31日止，逾期無效。

2、報名所需資料：報名者需完整填寫好《公開招聘工作人員報名表》、并提供本人居民身份證、學歷學位證書原件、專業(yè)技術資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書等相關證件（證明）原件及復印件、一寸近期正面免冠彩照2張。

3、報名方式：網上報名。

網上報名者須將《公開招聘工作人員報名表》和所需資料掃描件或圖片發(fā)送至郵箱（郵箱在文末）,上述報名時間以具體收到郵件時間為準。網上報名應聘人員攜帶資料原件于考試當天到永安咨詢接受資格審查。

4、資格審查：報名者提供的各類證件及填寫的有關情況必須真實、有效。提供虛假、無效證件，證件不全或提供證件與報考資格條件不相符者，不能通過報名資格初審。

5、考試通知：由永安咨詢辦公室通過電話、短信方式逐一通知入圍考試者，未入圍者不作另行通知。

（三）面試

本次人員招聘考試采取結構化面試方式進行，由永安咨詢進行面試。面試主要測試應聘者專業(yè)能力、口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。

面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。

面試后，若面試對象均不符合入職條件的，永安咨詢可以取消或減少招錄計劃。

（四）考核

考核對象按招考指標1:1的比例，對考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行綜合考核，考核不合格者淘汰?？己私Y果僅作為本次是否聘用的依據。

（五）體檢

體檢工作由永安咨詢辦公室組織實施，參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。按人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。

體檢不合格者淘汰，體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

（六）公示、聘用

考核結束后，擬聘用人員名單由公司報區(qū)國資中心、區(qū)人社局核準后在寧波人才網公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經查實不影響聘用的，按聘用審批權限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

被聘用人員無正當理由逾期不報到或弄虛作假，則取消聘用資格，并不再遞補。

五、注意事項

（一）有關招聘政策，請仔細閱讀本方案，如有疑問，請撥打咨詢電話。

（二）報考者持有效期內的二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

（三）報考者在資格審查中提交的報考信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。

（四）報考者對公布、公示的相關內容有異議的，可在公布、公示之日起7日內向永安咨詢辦公室反映。

（五）本次人員招聘簡歷投遞郵箱、咨詢電話：

寧波永安工程管理咨詢有限公司：0574-86660337、[email protected]

附件：公開招聘報名表.doc