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            考試資訊
            寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心關(guān)于招聘編外工作人員的公告(4人)
            發(fā)布日期:2024/05/16   來源:     [關(guān)閉]

            因工作需要,寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心面向社會公開招聘編外工作人員,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)通告如下:

            一、招聘崗位

            寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心編外工作人員4名(詳見附件1)。

            1715846435001

            二、應(yīng)聘條件

            (一)基本條件

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

            3.擁護(hù)中華人民共和國憲法,遵守法律、法規(guī);

            4.年滿18周歲;

            5.具有擬聘崗位所要求的其他資格條件。

            (二)不得報(bào)考的情形

            1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

            2.本人或家庭成員、近親屬正在服刑或正在接受調(diào)查的;

            3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

            4.曾編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

            5.曾因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受到行政處罰的;

            6.曾被行政拘留、司法拘留、收容教育的;

            7.因違法違紀(jì)被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職、辭退或者解除勞動關(guān)系的;

            8.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、中國人民解放軍軍籍的;

            9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

            10.有精神病家族史的;

            11.有其他不適合該崗位從業(yè)資格情形的。

            三、報(bào)名流程

            堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公平、公正、公開”的原則。經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、政審等程序后擇優(yōu)錄取。

            (一)報(bào)名時間:即日起至?2024521日。

            (二)報(bào)名地點(diǎn):江北區(qū)東昌路98號(寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心);聯(lián)系人:黃老師;???聯(lián)系電話:81981182(工作時間8:30-17:00)。

            (三)報(bào)名需攜帶以下資料:

            1.戶口簿(含本人、父母親、兄弟姐妹、配偶、子女)、本人身份證、畢業(yè)證,以上證件原件及復(fù)印件各 1份;

            2.大專及以上學(xué)歷需提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)在線學(xué)籍證明報(bào)告一份;

            3.個人信用報(bào)告(四大國有銀行營業(yè)廳可打印或手機(jī) APP 上查詢下載打?。?/span>

            4.近期一寸免冠彩色照片1張;

            5.寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心招工登記表(附件2)一份,并附上電子版照片;

            6.外地戶口需提供居住證明(到實(shí)際居住地派出所開具)。

            四、筆試面試

            (一)筆試:筆試內(nèi)容為公共知識+專業(yè)知識,采用書面答題形式,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線由寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心統(tǒng)一公布,未通過合格線的不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

            (二)面試:面試主要測試應(yīng)聘者的分析解決問題能力、邏輯思維能力、專業(yè)水平、應(yīng)變能力、口頭表達(dá)以及舉止儀表等。面試實(shí)行百分制,平均分60分及格,面試成績不及格的直接淘汰。

            (三)總成績:總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。并從高到低進(jìn)行排名,如總成績相同的則按面試成績確定名次。

            筆試、面試時間、地點(diǎn)另行通知。

            五、體檢與政審

            (一)體檢:總成績合格的應(yīng)聘人員根據(jù)成績高低順序,按崗位12確定參加體檢人員,合格人數(shù)低于崗位數(shù)的以實(shí)際合格人數(shù)安排體檢。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時間到指定醫(yī)院參加體檢的,視為放棄。

            (二)政審:對體檢合格人員根據(jù)總成績高低順序,按1:1確定入圍政審人選,政審內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等情況,重點(diǎn)核實(shí)應(yīng)聘人員是否存在不得應(yīng)聘的11種情形。政審不合格者不予聘用。

            如出現(xiàn)體檢、政審不合格或放棄聘用資格的可依次遞補(bǔ)。

            六、聘用

            (一)確定擬聘人員后,由寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心委托第三方勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同。

            (二)被聘用人員應(yīng)在入職前自行辦妥,包括但不限于與原單位解除聘用關(guān)系、社保轉(zhuǎn)移等各項(xiàng)合同簽訂的相關(guān)程序。

            (三)被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到單位報(bào)到,逾期未報(bào)到的,取消聘用資格。

            七、其他事項(xiàng)

            (一)資格審查將貫穿招聘工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符的,取消其招聘資格。

            (二)本公告中所稱近親屬指本人的父母、兄弟姐妹、配偶、子女。

            (三)本次招錄考試不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。社會上任何以寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心編外用工人員命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料等,均與本次招聘無關(guān)。

            (四)對本公告中相關(guān)事項(xiàng)的咨詢,可直接撥打招聘聯(lián)系電話。本公告由寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

            寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心

            2024511

            附件1:寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心招聘編外工作人員計(jì)劃一覽表.xlsx

            附件2:寧波市公安交通管理保障服務(wù)中心招工登記表.doc

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