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因工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員1名，主要從事老干部活動(dòng)中心工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位要求及條件

1、遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識(shí)，無(wú)違法犯罪記錄；

2、余姚市常住戶口、具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷且已畢業(yè)取得學(xué)歷證書。3、年齡40周歲及以下（即1982年10月17日及以后出生），專業(yè)不限；

4、有志于老干部工作，耐心細(xì)致、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力以及獨(dú)立完成崗位任務(wù)的能力；

5、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

二、招聘原則

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)錄用的辦法進(jìn)行。

三、報(bào)名辦法

報(bào)名時(shí)間：2022年10月21日（上午9:00—11:00，下午2:30—4:30）；

報(bào)名地點(diǎn)：余姚市委老干部局三樓311辦公室（世南東路246號(hào)）；

報(bào)名方式：報(bào)名者持學(xué)歷證書（境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書）、身份證、戶口簿或戶籍證明（集體戶口人員持集體戶口簿首頁(yè)復(fù)印件和本人信息頁(yè)原件）以及其他要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件，近期免冠1寸照片2張，填寫一式兩份《余姚市委老干部局公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名表》（附后，請(qǐng)自行下載），現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。

四、招聘程序與辦法

1、筆試和面試

筆試：統(tǒng)一命題，采取閉卷形式,科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分。筆試后根據(jù)成績(jī)高低按招聘指標(biāo)1∶3比例（比例內(nèi)最后1名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍，不足比例按實(shí)際人數(shù)）確定面試對(duì)象。

面試：面試主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變反應(yīng)能力、分析解決問(wèn)題能力等。面試滿分為100分，不足60分者淘汰。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試。因放棄面試而空缺的面試名額，不予遞補(bǔ)。

考試成績(jī)合成：考試成績(jī)=筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%。

若報(bào)名人數(shù)不超過(guò)10人，將直接進(jìn)入面試，面試成績(jī)即為考試成績(jī)。筆試和面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、體檢

面試合格者入圍體檢。先根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)以1:1的比例（考試成績(jī)并列的，以面試成績(jī)高者排列在先，如面試成績(jī)?nèi)圆⒘校瑒t增加客觀題測(cè)試，得分高者排位在前。下同）組織體檢。體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)參照余姚市2021年事業(yè)單位招聘工作人員的相關(guān)辦法執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

4、考察、公示和聘用

按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察合格者為擬聘用對(duì)象。經(jīng)公示三個(gè)工作日無(wú)異議的，予以聘用，考察不合格者取消聘用資格。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額，在入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。聘用人員的性質(zhì)為余姚市委老干部局編外人員,實(shí)行勞務(wù)派遣制，由余姚市東方陽(yáng)明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同派遣至余姚市委老干部局，試用期為2個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。薪酬待遇參照我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他相關(guān)規(guī)定

1、有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng)，請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告，報(bào)名表自行下載，在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫，報(bào)名時(shí)，所需證件資料須一次性提供，如缺少或不能提供的，不予受理報(bào)名；報(bào)考者本人確有特殊原因可委托他人代報(bào)，但還需提供被委托人的身份證及復(fù)印件?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。

2、學(xué)歷、戶籍取得時(shí)間統(tǒng)一截止到2022年10月17日。截止2022年10月17日戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。

3、應(yīng)聘人員參加考試，必須完全符合本次招聘考試相關(guān)的防疫標(biāo)準(zhǔn)，凡測(cè)溫異常、不能出示健康碼綠碼、行程卡綠碼、72小時(shí)新冠肺炎核酸陰性證明，或綠碼者有相關(guān)癥狀且無(wú)法在考試前排除疫情風(fēng)險(xiǎn)的，招聘單位有權(quán)拒絕其參加考試。同時(shí)，請(qǐng)考生注意個(gè)人防護(hù)，佩戴一次性使用醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩參加考試。

4、本次考試面試成績(jī)合格且考試成績(jī)第二名、第三名將作為我局編外用工儲(chǔ)備人選，有效期一年。

5、本公告由余姚市委老干部局負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系電話：62710045 62709924。

余姚市委老干部局

2022年10月17日

附件：余姚市委老干部局公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表.docx