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            考試資訊
            寧波東錢湖旅游度假區(qū)某國有企業(yè)招聘派遣制工作人員公告(10人)
            發(fā)布日期:2023/04/25   來源:     [關(guān)閉]

            本公司因工作需要,決定面向社會招聘派遣制工作人員10名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

            一、招聘崗位及人數(shù):

            綜合行政

            1

            1.負責景區(qū)內(nèi)部文件、工作總結(jié)、會議紀要、檔案管理等景區(qū)綜合行政事務(wù);
            2.
            負責收集和了解各部門的工作動態(tài),撰寫景區(qū)日常信息及新聞宣傳材料,及時做好督察督辦;
            3.
            完成綜合管理部的各項工作,做好辦公室各類臺賬整理歸檔等工作。

            1.35周歲以下,漢語言文學或新聞學相關(guān)專業(yè),思維敏捷,抗壓能力強;
            2.
            具有較強的文字寫作能力、綜合協(xié)調(diào)能力、語言表達能力;
            3.
            熟練使用各種辦公軟件,具有3年及以上相關(guān)企業(yè)文字撰稿、辦公室同類崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。

            市場主管

            1

            1.負責景區(qū)營銷渠道的開拓與深挖,統(tǒng)籌并落實景區(qū)市場營銷,以市場為導(dǎo)向,推進景區(qū)產(chǎn)品迭代;
            2.
            以經(jīng)營指標為導(dǎo)向,制定景區(qū)年度市場營銷計劃,推進景區(qū)完成經(jīng)營目標;
            3.
            負責布局景區(qū)相關(guān)衍生產(chǎn)品研究、趨勢跟蹤,牽引聯(lián)動各景區(qū)部門打造景區(qū)產(chǎn)品力。

            1.35周歲以下,身體素質(zhì)好;
            2.
            三年以上品牌推廣工作經(jīng)驗,具有市場營銷相關(guān)的管理能力及實戰(zhàn)能力以及一定的客戶資源沉淀;
            3.
            具有一定的獨立談判能力,邏輯清晰,具有較強的數(shù)據(jù)分析和文字撰寫能力。

            市場專員

            1

            1.負責有效整合景區(qū)內(nèi)外部產(chǎn)品資源,落實并執(zhí)行適應(yīng)市場的營銷方案;
            2.
            負責景區(qū)產(chǎn)品推廣工作,例如收集、分析市場信息、動態(tài),協(xié)助制定和完成新產(chǎn)品推廣計劃;
            3.
            負責拓展、維護與合作伙伴的良好關(guān)系,執(zhí)行各類活躍品牌、提升品牌和發(fā)展品牌的推廣活動。

            1.35周歲以下,思維敏捷,抗壓能力強;
            2.
            具有線上、線下營銷工作經(jīng)驗,具有較強的市場策劃能力和自媒體運維推廣能力;
            3.
            具有良好的組織溝通能力,有較強行動力、團隊合作意識和責任感。

            景區(qū)主管
            (
            南岸線)

            1

            1.協(xié)助部門經(jīng)理完成景區(qū)各項經(jīng)營指標,加強景區(qū)綜合事務(wù)管理工作;
            2.
            負責景區(qū)日常運營管理、資源維護和提升服務(wù)質(zhì)量等相關(guān)工作;
            3.
            保障景區(qū)正常運行,處理日常經(jīng)營中的突發(fā)事件,及時上報有關(guān)動態(tài)信息。

            1.35周歲以下,思維敏捷,抗壓能力強;
            2.
            具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì),具有旅游相關(guān)行業(yè)服務(wù)背景;
            3.
            具有良好的組織溝通能力,有較強行動力、有一定的團隊管理經(jīng)驗,團隊合作意識和責任感。

            場務(wù)管理員

            2

            1.嚴格執(zhí)行場務(wù)工作操作流程及標準,服從管理,維護好景區(qū)形象;
            2.
            負責巡場、秩序的維護工作,負責現(xiàn)場管理、安全保障、景觀環(huán)境等監(jiān)督管控工作;
            3.
            保障景區(qū)正常運營,處理游客咨詢,合理、靈活處理現(xiàn)場突發(fā)事件。

            1.40周歲以下,思維敏捷,執(zhí)行力強;
            2.
            有良好的服務(wù)意識和親和力,具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì);
            3.
            紀律性強,服從工作分配和安排,有較強組織協(xié)調(diào)管理能力。

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            1

            1.全面掌握店內(nèi)營業(yè)情況,結(jié)合消費市場趨勢,進行客群細分,達成茶室經(jīng)營指標;
            2.
            負責茶室的運營管理,及時發(fā)現(xiàn)和解決運營過程中出現(xiàn)的各種問題;
            3.
            維持店內(nèi)整齊生動的陳列擺設(shè),提升茶室服務(wù)及產(chǎn)品,提高客戶滿意度。

            135周歲以下,身體素質(zhì)好,形象氣質(zhì)佳,具有茶藝相關(guān)專業(yè)技能證書;
            2
            、責任心強,具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
            3
            、熟悉茶室經(jīng)營方式、具備一定的市場推廣能力,服務(wù)端正標準,具有優(yōu)秀的綜合管理素質(zhì)、突發(fā)事件處理及團隊管理能力。

            物業(yè)管理
            (
            主管/專員)

            3

            1.負責提升景區(qū)服務(wù)品質(zhì),定期巡檢景區(qū)現(xiàn)場并做好臺賬整理及歸檔;
            2.
            負責物業(yè)監(jiān)督管理工作,落實景區(qū)設(shè)施設(shè)備維修和綠化養(yǎng)護等管理工作;
            3.
            保障景區(qū)正常運行,處理日常經(jīng)營中的突發(fā)事件,協(xié)調(diào)解決各類咨詢、投訴問題,提升景區(qū)服務(wù)問題的處理效率。

            1.35周歲以下,身體素質(zhì)好;
            2.
            三年以上服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)運營工作,具備履職所需的實操工作經(jīng)驗;
            3.
            具有較強的決策判斷力,良好的心理素質(zhì),有較強組織協(xié)調(diào)管理能力。

            二、報名及注意事項

            (一)報名時間及方式

            報名時間:即日起至 2023520日。

            報名方式:通過投遞郵箱方式報名:[email protected],報名須將完整的《招聘報名表》(詳見附表,需下載填寫)以附件形式發(fā)送至上述指定郵箱,并在郵件主題中注明應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘崗位,例如“張三+綜合行政”。

            三、注意事項

            1.招聘程序包括發(fā)布招聘信息、網(wǎng)上報名、資格審核、面試、考察了解、體檢等環(huán)節(jié)。

            2.根據(jù)報名簡歷進行資格審核,確定參加面試人員,并電話或短信形式通知面試時間和地點,薪資待遇詳情面談。

            3.面試時提交身份證原件、學歷(學位)證書、戶口本及資格證書等原件進行資格復(fù)核審查。證件不全或所提供證件與報名崗位資格條件不相符者,取消資格。

            4.按照面試情況擇優(yōu)確定考察人選,調(diào)查不宜錄用或本人書面放棄的,再重新招聘。

            5.考察了解通過者進入體檢流程,體檢不合格者不予錄用。

            6.擬聘用人員與寧波東錢湖旅游度假區(qū)東方人力資源服務(wù)有限公司簽訂派遣制勞動合同,派遣至本公司工作。

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