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            考試資訊
            寧波市鄞州區(qū)鐘公廟街道辦事處編外人員招聘公告(5人)
            發(fā)布日期:2023/10/07   來源:     [關(guān)閉]

            因工作需要,寧波市鄞州區(qū)鐘公廟街道辦事處擬面向社會(huì)招聘編外工作人員5名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘原則和辦法

            招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過資格審核、面試、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員。

            二、招聘對象基本條件

            (一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);

            (二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);

            (三)具有招聘職位所需的學(xué)歷、專業(yè)等要求;

            (四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

            (五)具備崗位所需的其他條件。

            三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件

            崗位名稱

            名額

            學(xué)歷

            專業(yè)

            招聘范圍(年齡、戶籍、工作年限等其他要求)

            一般管理輔助崗位(綜合信息指揮室)

            1

            大專及以上學(xué)歷

            不限

            寧波大市戶籍,男女不限。年齡35周歲以下,能熟練操作電腦及辦公軟件;黨員、居住在鄞州區(qū)內(nèi)人員優(yōu)先。

            一般管理輔助崗位(退役軍人服務(wù)站)

            1

            大專及以上應(yīng)屆畢業(yè)

            不限

            寧波大市戶籍,男性,年齡30周歲以下,能熟練操作電腦及辦公軟件,居住在鄞州區(qū)內(nèi)人員優(yōu)先。

            一般管理輔助崗位

            1

            大專及以上學(xué)歷

            不限

            寧波大市戶籍,男女不限。年齡40周歲以下,工作經(jīng)歷需1年及以上

            綜合行政執(zhí)法輔助崗位

            2

            高中及以上學(xué)歷

            不限

            寧波大市戶籍,男女不限。年齡35周歲以下,工作經(jīng)歷需1年及以上;退伍軍人、大專以上學(xué)歷的年齡放寬至45周歲以下,工作經(jīng)歷需3年及以上。

            四、招聘辦法和步驟

            (一)報(bào)名

            1. 報(bào)名時(shí)間:202310 7 --10 13日(1013日下午4時(shí)截止);

            2. 報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系方式:鐘公廟街道惠風(fēng)西路115號城南商務(wù)大廈A1225室,聯(lián)系電話: 89028201 ;聯(lián)系人: 徐老師 ,工作時(shí)間: 上午8:30-11:30,下午1:30-4:45 。

            3. 報(bào)名要求:應(yīng)聘人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)攜帶《鄞州區(qū)編外人員招聘報(bào)名表》(見附件)、身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書(國境外留學(xué)回國人員憑國外學(xué)籍證明)等招聘崗位所需材料的原件及復(fù)印件,接受資格審核。

            4. 應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照資格條件要求進(jìn)行報(bào)名,所提供的材料必須真實(shí)有效。凡弄虛作假或不符合資格條件要求的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。

            (二)考試

            考試主要采取面試形式。面試主要測試報(bào)考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試采用百分制,不足60分者淘汰。在面試合格人員中,按總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對象。(具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)

            (三)體檢

            體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔200568號)、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會(huì)保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2010109號)及人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔201358號)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理,體檢不合格者淘汰,合格者進(jìn)入考察。報(bào)考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。

            (四)考察

            體檢合格者進(jìn)入考察??疾旃ぷ饔社姽珡R街道組織實(shí)施,具體參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔20132號)等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。自愿放棄考察者,須向用人單位提交書面申請??疾旖Y(jié)論為不宜聘用的淘汰。

            (五)公示、錄用

            考察合格后,對擬聘用人員進(jìn)行公示。

            招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的,按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。

            公示期滿后無異議的,擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理手續(xù)的,視作自動(dòng)放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報(bào)到手續(xù)時(shí),若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的,取消聘用資格。聘用人員不足時(shí),短期內(nèi)可酌情從合格人員中從高分到低分依次給予補(bǔ)錄,補(bǔ)錄人員的體檢、考察由本單位組織,并報(bào)人社局備案。

            五、有關(guān)說明

            1. 報(bào)考人員須在報(bào)名第一日前取得學(xué)歷證書,留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。

            2. 報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

            3. 以上編外人員由寧波東方眾誠人才開發(fā)服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同勞務(wù)派遣至寧波市鄞州區(qū)鐘公廟街道。

            本次公開招聘工作咨詢電話:0574-89028201 ;監(jiān)督電話:0574-88238699

            附件:鄞州區(qū)編外人員招聘報(bào)名表

            寧波市鄞州區(qū)人民政府鐘公廟街道辦事處

            2023107

            附件:鄞州區(qū)編外人員招聘報(bào)名表.docx

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