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習近平總書記在全國組織工作會議上，專門強調(diào)要做好新時代年輕干部工作，大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部。年輕干部雖然有很多優(yōu)勢，但由于剛剛步入工作崗位，缺乏工作經(jīng)驗，難免感到能力不夠用，出現(xiàn)“本領(lǐng)恐慌”。但是，我們要正視這種“本領(lǐng)恐慌”，積極克服，不斷完善自己，增強自己的本領(lǐng)，做一個優(yōu)秀的年輕干部。

“本領(lǐng)恐慌”是在延安學習運動中由毛澤東同志提出的概念。意在告誡廣大干部抓緊學習，增加本領(lǐng)，迎接革命高潮的到來。新時代下，年輕干部在工作中難免出現(xiàn)“本領(lǐng)恐慌”，但不應(yīng)該逃避，而應(yīng)該堅定信念，調(diào)整心態(tài)，正視“本領(lǐng)恐慌”；努力學習，提高本領(lǐng)，克服“本領(lǐng)恐慌”，做到本領(lǐng)超群。

出現(xiàn)“本領(lǐng)恐慌”，在一定程度上對于年輕干部來說是好事，因為它能激勵年輕干部不斷為自己“充電”；但如果不能正視“本領(lǐng)恐慌”，就容易磨滅年輕干部的工作激情，打擊年輕干部的工作積極性。所以，年輕干部當正視“本領(lǐng)恐慌”，繼而克服“本領(lǐng)恐慌”。

克服“本領(lǐng)恐慌”，學習是必備條件。延安時期，毛澤東同志在百忙之中仍堅持讀書學習，堅持閱讀報紙。他曾說：“一天不讀報是缺點，三天不讀報是錯誤?！毙聲r代下，我們面臨更加嚴峻的挑戰(zhàn)，需要更高素質(zhì)、更強本領(lǐng)的黨員干部。年輕干部雖然知識理論水平高，但是缺乏系統(tǒng)深入學習黨的方針和國家政策。況且，“學無止境”，只有不斷學習，不斷進行“知識充電”，才能確保自己不斷適應(yīng)新的環(huán)境，迎接新的挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝新的困難；才能不斷提高自己的本領(lǐng)，不會出現(xiàn)和懼怕“本領(lǐng)恐慌”。所以，年輕干部要戒掉浮躁，沉下心，加強學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)，以適應(yīng)新的時代要求。

克服“本領(lǐng)恐慌”，實踐是重要方法。毛澤東同志曾說過：“讀書是學習，使用也是學習，而且是更重要的學習?！边@里所說的使用就是實踐。有些年輕干部自負學歷高，知識豐富，忽略實踐，等真遇到困難的時候，才發(fā)現(xiàn)自己的理論知識很難發(fā)揮實效。我們要明白“實踐出真知”，理論雖然能指導實踐，但是更要經(jīng)受的住實踐的檢驗，只有將二者完美的結(jié)合，才能更好的克服困難；否則，只會“紙上談兵”，變成一個“說空話，說套話，說大話”的黨員干部。實踐是年輕干部成長最好的舞臺，作為年輕干部，應(yīng)該勇于到艱難困苦的環(huán)境中去，接受急、難、險、重任務(wù)的考驗。這既是對一個人本領(lǐng)的挑戰(zhàn)，也是增強本領(lǐng)的好機會。

年輕干部是黨和國家的后備人才隊伍，雖然有很多優(yōu)勢，但也有很多不足，在工作中也難免會出現(xiàn)“本領(lǐng)恐慌”，重要的是不能逃避，要敢于正視，積極應(yīng)對，在“本領(lǐng)恐慌”的督促下，不斷增強自己的本領(lǐng)，讓自己快速成長起來，做一個對黨和國家有用的黨員干部。