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因工作需要，經(jīng)研究并報(bào)經(jīng)有關(guān)部門同意,擬面向社會公開招聘編外工作人員4名，現(xiàn)將有關(guān)招聘條件及要求公告如下：

一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求

二、招聘條件

（一）擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品行端正，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心；能吃苦耐勞，無違法犯罪記錄，無不良嗜好；

（二）報(bào)考人員須具有國家承認(rèn)的學(xué)歷，身體健康，具備崗位要求的基本素質(zhì)和職業(yè)能力；

（三）具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

三、招聘原則

招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

四、報(bào)名辦法

1、報(bào)名時(shí)間：2023年3月1日（工作日上午8:30-11:00，下午13:00-16:00）。

2、報(bào)名地點(diǎn)：余姚市三七市鎮(zhèn)金川西路100號三七市鎮(zhèn)人民政府418辦公室。

3、報(bào)名要求：報(bào)名須持身份證、畢業(yè)證書、學(xué)歷學(xué)位證書、戶口簿或戶籍證明、報(bào)名所需的其他資料等原件和復(fù)印件，近期1寸免冠照片2張，填寫一式兩份《三七市鎮(zhèn)公開招聘編外工作人員報(bào)名登記表》（附件，自行下載），接受現(xiàn)場報(bào)名和資格審核。

五、招聘程序及辦法

（一）考試(考試采用面試形式)

各崗位符合報(bào)名條件且通過資格審核人員統(tǒng)一組織面試。面試主要考察應(yīng)試者臨場反應(yīng)能力、語言表達(dá)能力、分析問題能力、儀表氣質(zhì)、綜合知識水平等，面試滿分為100分，不足60分者直接淘汰。面試成績即為考試成績。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加面試的，視作本人自動放棄本次招聘考試資格，具體面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（二）體檢

面試合格人員入圍體檢。各招聘崗位根據(jù)考試成績從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1：1的比例（考試成績并列的，面試成績高者排位在前，下同。）確定體檢對象。體檢參照我市事業(yè)單位招聘人員相關(guān)辦法進(jìn)行，費(fèi)用自理。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。

（三）考察

體檢合格者進(jìn)入考察。主要考察德才表現(xiàn)，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人選。放棄考察或考察結(jié)論為不宜聘用的取消聘用資格，在本崗位入圍體檢人員中按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。

（四）公示和聘用

考察合格者為擬聘用對象。經(jīng)公示3個(gè)工作日，無異議的，辦理報(bào)到聘用手續(xù)；有異議的，經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。

聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要，須服從單位崗位調(diào)配安排。

六、其他相關(guān)說明

1.報(bào)名表自行下載，在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫?，F(xiàn)場報(bào)名與資格初審，僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行，提前或逾期一概不予受理。

2.報(bào)名時(shí)，所需證件資料須一次性提供，如缺少或不能提供的，不予受理報(bào)名；報(bào)考者本人確有特殊原因可委托他人代報(bào)，但還需提供被委托人的身份證及復(fù)印件。

3.聘用人員的性質(zhì)為余姚市三七市鎮(zhèn)編外工作人員，實(shí)行勞務(wù)派遣制，由余姚市東方陽明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同派遣至余姚市三七市鎮(zhèn)，試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用，考核不合格者取消聘用資格。薪酬待遇參照我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。（已參加工作的擬聘用對象，須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動關(guān)系手續(xù)。）

4.本次考試，各崗位面試成績合格且成績排名招聘指標(biāo)2倍以內(nèi)的人員，保留一年本單位崗位補(bǔ)缺資格，一年內(nèi)如遇本單位相近崗位空缺，由本單位決定是否按本次考試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)錄用。

5.學(xué)歷、戶籍取得時(shí)間統(tǒng)一截止到2023年2月23日。

6.本公告由三七市鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0574-62939251

余姚市三七市鎮(zhèn)

2023年2月23日

附件：余姚市三七市鎮(zhèn)公開招聘編外工作人員報(bào)名表.docx