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            慈溪市新浦鎮(zhèn)公開招聘派遣制工作人員公告(4人)
            發(fā)布日期:2023/04/19   來源:     [關(guān)閉]

            因工作需要,新浦鎮(zhèn)道路交通管理警務(wù)工作站決定面向社會(huì)公開招聘派遣制工作人員4名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

            一、招聘計(jì)劃

            共招派遣制協(xié)管員4名。

            二、范圍、對(duì)象和條件

            (一)范圍和對(duì)象

            具有寧波市大市戶籍人員(以2023419日的戶口所在地為準(zhǔn))。

            (二)招聘條件

            1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策,身體健康,無明顯生理缺陷。遵守紀(jì)律、品行端正,無犯罪記錄,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。

            2、大專及以上學(xué)歷(退役軍人放寬至高中)。

            3、性別:男性。

            4、符合招聘崗位要求的其他條件。

            5、年齡要求40周歲及以下(1982419日以后出生),持有摩托車駕駛證優(yōu)先考慮。

            三、招錄辦法和程序

            招聘工作按照“公開、公平、公正”的原則,經(jīng)資格審核、面試、考察、公示等相關(guān)程序后擇優(yōu)聘用。

            (一)報(bào)名

            1、報(bào)名時(shí)間:招聘公告發(fā)布之日起至2022421日(上午800-1100,下午200-400 節(jié)假日除外)

            2、報(bào)名地點(diǎn): 寧波慈溪市上林英才創(chuàng)業(yè)園8A805

            3、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式并接受資格初審。報(bào)名人員需提供以下材料:(1)報(bào)名登記表(見附件1);(2)身份證原件及復(fù)印件;(3)戶口簿原件及復(fù)印件;(4)畢業(yè)(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件;(5)近期免冠1寸正面彩照2張;(6)退役軍人提供退役證原件及復(fù)印件。

            4、其他說明:

            1)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名,逾期不予受理。

            2)報(bào)名人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,凡信息失實(shí),一經(jīng)查實(shí),取消考試或錄用資格。

            5、有下列情形之一的,不得報(bào)考:

            1)因犯罪受過刑事處罰的;

            2)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

            3)被開除公職;

            4)被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿3年的;

            5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

            6)法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他不允許報(bào)考的情形。

            (二)面試

            對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,對(duì)符合條件的人員,組織人員進(jìn)行面試。

            面試主要測(cè)試語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實(shí)際問題能力、回答問題準(zhǔn)確度和氣質(zhì)儀表等。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試,不再遞補(bǔ)。

            (三)體檢

            根據(jù)招聘指標(biāo),在面試合格人員中按總成績(jī)高分到低分等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            體檢費(fèi)用由考生自理??忌话匆?guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,在面試合格人員中按總成績(jī)高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。

            (四)考察

            考察在體檢合格人員中進(jìn)行??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。因放棄考察或考察不合格而空缺的名額,可在同一崗位面試合格人員中,按總成績(jī)高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ),進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

            (五)待遇和管理

            聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制,與寧波慈溪東方人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同,待遇參照勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

            附件:新浦交管站新增人員信息登記表

            寧波慈溪東方人力資源有限公司

            2023419

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